一是積極營造“學有榜樣、行有楷模、趕有目標”的濃厚氛圍。以集體榮譽為牽引，凝心鑄魂，不斷提升干部隊伍的責任意識與執行能力，進一步增強團隊的凝聚力和競爭力；二是結合季度考評情況，樹立優秀員工標桿，以先進典型激發榜樣力量，調動干部職工干事創業的積極性和主動性，激勵他們立足崗位、實現自我價值；三是將“文化墻”作為聯合黨支部展示黨務工作的新窗口、宣傳黨的理論和業務知識的新載體、教育黨員干部的新陣地，有效增強黨建工作的直觀性、教育性和民主化，也讓干部職工了解入黨的必要程序和方向；四是利用圖書角和黨員學習園地，提供黨的最新理論知識和業務技巧交流學習的平臺。
